Em entrevista ao Blog Sindapp, o Membro da Comissão de Ética do Sindapp e Gerente Jurídico da Ceres, Fernando Simões, apresenta o seu artigo “Divulgação de informações e limites éticos”, que integra o e-book A Responsabilidade Ética de Conselheiros e Dirigentes, e fala sobre os limites entre o direito individual e o direito coletivo de acesso à informação, a gestão do direito à informação frente a aspectos regulatórios, bem como a conduta ética esperada dos dirigentes e as penalidades aplicáveis em caso de infrações. 

O Sindapp – Sindicato Nacional das Entidades Fechadas de Previdência Complementar – lançou recentemente o e-book e disponibilizou para todas as associadas. A publicação é uma importante ferramenta para as entidades e o Serpros, já que a ética caminha ao lado das boas práticas de governança, sendo papel chave para exercer as funções e direcionar a organização. 

Leia a entrevista na íntegra. 

29/7/2021

O Sindicato Nacional das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Sindapp) disponibilizou para todas as associadas o e-book recém-lançado: A Responsabilidade Ética de Conselheiros e Dirigentes. A publicação é uma importante ferramenta para as entidades e o Serpros, principalmente neste período de Eleições para conselheiros, já que a ética caminha ao lado das boas práticas de governança, sendo papel chave para exercer as funções e direcionar a organização.

O Sindapp divulgou em seu blog a entrevista com uma das autoras do e-book. A coordenadora da Comissão de Ética do Sindapp, Aparecida Ribeiro Garcia Pagliarini, falou sobre a construção do seu artigo “Postura diante de erros não intencionais” e destacou a importância da cautela e da prudência no comportamento de conselheiros e membros de colegiados, de forma geral. “O erro não intencional pode acontecer. Você não tem como exigir que um ser humano não erre. O que se exige são determinados padrões de conduta, padrões legais. O ideal seria que esses padrões fossem espontâneos, naturais dos administradores, sem que a lei precisasse ditá-los”, observou Aparecida.

Confira a entrevista na íntegra. 

É o Serpros cuidando de você!

As informações (E-Financeira-SPED) relativas ao Imposto de Renda de Renda de 2020 (ano base 2019) dos participantes que caíram na malha da Receita Federal estão em fase final de reprocessamento. O problema será corrigido automaticamente.

Assim que o reenvio estiver concluído, emitiremos novo comunicado.

16/7/2021

Em 29/6/2021, a 9ª Câmara Cível do TJRJ, no julgamento do Agravo de Instrumento n.º 0014962-91.2021.8.19.0000, relatado pelo Desembargador Luiz Felipe Francisco, deu provimento ao recurso do Serpros para penhorar os valores oriundos do superavit do PS-II que seriam pagos a ex-dirigentes.     

Trata-se de mais uma vitória da atual Administração do Serpros para obter a reparação dos prejuízos sofridos em decorrência dos investimentos gravosos no Grupo Porcão, objeto da ação indenizatória de n.º 0390121-37.2016.8.19.0001, da 4ª Vara Cível. 

A atual Administração do Serpros continua diligente para impedir que se repitam as situações do passado, que geraram as intervenções da Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc) permanecendo focada em buscar a reparação pelos prejuízos sofridos contra todos os agentes envolvidos. 

A mencionada decisão ainda poderá ser objeto de recurso, sendo que o Serpros, através de sua Gerência Jurídica, envidará todos os esforços para mantê-la. 

15/7/2021

O 1º Encontro Nacional de Gestão de Pessoas aconteceu de 30 de junho a 1º de julho, no formato 100% online e ao vivo, na página especial do evento. Organizado pela Associação Nacional das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Abrapp), o evento abrangeu o tema Olhar estratégico: acolher, engajar e transformar e reuniu nomes de relevância para debater temas atuais e desafios da área de Gestão de Pessoas, seja no olhar nos processos ou no contexto estratégico das entidades. 

A coordenadora de Pessoas do Serpros, Elizabeth Moitinho, moderou o Talk 5 do evento, no dia 30/6, cujo tema foi “Diversidade: muito além da agenda positiva”, com a palestrante Lisiane Lemos, Forbes Under 30, Linkedin Top Voices, TEDx Speaker e Co-founder Board Member 101, que apresentou dados sobre a população brasileira e provocou reflexão sobre a diversidade enquanto um diferencial de negócio e inovação.  

“Estudos mostram que organizações mais diversas, sobretudo com ambientes corporativos inclusivos, com pessoas heterogêneas, tendem a ter soluções mais criativas, resultando em inovação, além de agregar valor à marca empregadora.”, refletiu Elizabeth, que também é membro do Comitê de Gestão de Pessoas da Abrapp. 

Este Encontro Nacional é a 14ª edição do encontro RH, agora com novo formato e visão inovadora. Iniciativas como esta reúnem dirigentes de diversos fundos de pensão, conselheiros, gestores e líderes, além de profissionais e estudantes de diversas especialidades, como gestão de pessoas, seguridade e administração. 

6/7/2021

2/7/2021

Quer saber como a contribuição em seu plano de previdência no Plano Serpro II (PS-II) é calculada? Preparamos uma página especial no site serpros.com.br com tudo que você precisa saber a respeito das contribuições Normal (Básica, Variável e Risco) e Espontânea. Acesse o site na opção Planos >> Plano Serpro II >> Calcule suas Contribuições no PS-II.

Nessa opção você também vai entender o que é VRS e como esse valor é utilizado nos cálculos, a partir dos exemplos que disponibilizamos. Acesse https://serpros.com.br/demonstrativo-de-calculo-das-contribuicoes-no-ps-ii/

É o Serpros cuidando de você!

2/6/2021

O Valor de Referência Serpro II (VRS) foi atualizado no mês de maio para R$ 432,51 em cumprimento ao estabelecido no parágrafo único do artigo 27 do Regulamento do PS-II.

O VRS é a unidade monetária utilizada pelo Serpros, no PS-II, para efetuar os cálculos das contribuições variáveis e de risco, dos benefícios de auxílio-doença, dos pecúlios por morte dos participantes assistidos, além dos tetos das rendas concedidas.

2/6/2021